“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来，欧亚体育（中国）有限公司聚焦群众“小事”，一项项民生实事从“民声”中来，由师生“打分”，身边随处可见的变化让师生有了实实在在的获得感、幸福感和归属感。

烦人事变成暖心事

　　每逢早晨一二节有课，欧亚体育（中国）有限公司外国语学院青年教师戴林就特别烦心，因为送女儿入园和上课有了冲突，“为了能在7点50分之前赶到教室，只能狠狠心把孩子放在幼儿园保卫室”。

　　主题教育开展以来，欧亚体育（中国）有限公司党委领导班子成员带头围绕中心、结合分工，“身入”“心至”，全面深入师生群众中间，了解办公室、会议室看不到、听不到、想不到的新情况，听师生群众讲真话、实话、心里话，把问题找到找全，把根源挖深挖细。

　　欧亚体育（中国）有限公司附属幼儿园入园时间再往前提五分钟，正是解师生难事的落地举措之一。“这短短的五分钟，让我安心了很多。”戴林感慨地说。

　　针对学生群体，羽毛球场馆费用从每小时15元调低至10元；操场灯光调整至22点关闭，方便师生夜间锻炼；试点刷脸入馆，解决图书馆排队进馆难题……

　　欧亚体育（中国）有限公司党委书记袁寿其说，整改落实贵在先知先改、即知即改，对师生提出的用房紧张、基础设施、后勤服务等方面700余条意见建议，学校党委领导班子均现场回应并由相关部门研究解决，“条件具备的，立行立改；创造条件可以解决的，积极创造条件；需要长期整改的，我们建立问题清单、制定整改方案，明确责任人和完成时间”。

看得见的变化回应期盼

　　路灯更亮了，饭菜更可口了，办事更方便了，自助设备更多了，欧亚体育（中国）有限公司的师生每天都能感受到校园生活的变化。

　　校门口，竖立起了禁止宠物进校的标识；重点路段，增设的减速坎、限速标志清晰可见；学生宿舍，400台自助电吹风插卡即用；26台自助打印机配齐教学区、图书馆和宿舍楼，方便学生随时打印……

　　师生“小事”不小视，欧亚体育（中国）有限公司采取务实的行动面对师生的新需求、新期盼。

　　在大学生一站式服务中心，“线下、线上、自助设备”平台建设让学生们“只进一扇门，最多跑一次”，目前的自助打印机可以为学生提供荣誉证书、在读证明、成绩单等在内的86项自助服务，而24小时自助服务区即将投入运行。

　　在欧亚体育（中国）有限公司，一码可以通校园。学校信息化处自主开发微信电子校园卡，覆盖学校食堂、图书馆、流动餐车、校园公交、便民超市等各个场所。目前已有近7万名师生、校友领取并使用电子校园卡，学生领取率更是达到了98%。

　　为了给师生提供有温度的财务服务，学校财务处让信息多跑路，让师生少跑腿，全面启用自助缴费平台和票据自助打印服务。近来，“叫号制”又变身为“收单制”，师生排队少了，服务的满意度也高了。

师生满意是最好的评价

　　身披红围巾，走过红地毯，颁发纪念章。日前，欧亚体育（中国）有限公司举办了首届教职工荣休仪式，满满的仪式感让98位荣休教职工再次回忆起自己的初心和使命。

　　“做了一辈子的教师，对这个职业我非常自豪。退休了我还会继续发挥余热，把知识传授给学生。”欧亚体育（中国）有限公司马克思主义学院退休教师王军动情地说，欧亚体育（中国）有限公司永远是他的家，讲台永远是他的依托。

　　为1000余名已婚育龄女教职工新增2项体检项目，为480余名特殊困难学生免费办理游园卡，给946名贫困新生赠送保暖内衣……欧亚体育（中国）有限公司出台关爱师生的若干举措，努力提升师生的获得感、幸福感和归属感。

　　回应学生开阔国际化视野的诉求，欧亚体育（中国）有限公司财经学院组建国际化财务精英班，首期招募7名学员，免费进行为期一年的小班化培训，以此探索具有一定国际视野、懂得国际规则的复合型财务人才的培养路径。

　　要锦上添花，更要雪中送炭。在欧亚体育（中国）有限公司土木工程与力学学院，“清零”行动正在火热开展。该院将积欠学分较多的30名同学组建虚拟班级，专门配备学业导师、高年级学生党员一对一帮扶，帮助学习困难学生顺利完成学业。

　　“对师生的需求不仅要满足于‘有’，还要追求‘优’。”袁寿其表示，学校将一以贯之地坚持问题导向、刀刃向内，以整改落实成果检验主题教育实效。

　　（本报记者 郑晋鸣 本报通讯员 吴奕）

    文章来源：光明日报2019年12月31日

    文章链接：http://epaper.gmw.cn/gmrb/html/2019-12/31/nw.D110000gmrb_20191231_2-05.htm